Jefe Ingeniería y Diseño
Buscamos profesional para coordinar y supervisar proyectos eléctricos en media y baja tensión en el sector industrial, garantizando calidad técnica, cumplimiento RETIE y ejecución eficiente en campo.
Objetivo del Cargo:
Coordinar y ejecutar en campo los proyectos eléctricos en media y baja tensión, procesos de control e instrumentación industrial, garantizando la correcta implementación técnica del diseño, el cumplimiento normativo(RETIE), la calidad de las instalaciones y el acompañamiento operativo permanente durante la especificación, construcción y mantenimiento de los mismos.
Responsabilidades del Cargo:
1. Ejecución y Soporte Técnico en Obra
Supervisar y apoyar directamente la ejecución de obras eléctricas en campo.
Validar que las actividades se ejecuten conforme a planos, especificaciones y buenas prácticas.
Resolver problemas técnicos durante la ejecución de proyectos.
Asegurar la correcta instalación de redes eléctricas.
2. Coordinación Operativa de Proyectos
Coordinar cuadrillas, técnicos y contratistas en campo.
Hacer seguimiento diario a avances de obra.
Controlar el cumplimiento de cronogramas.
Reportar avances, riesgos y desviaciones.
3. Diseño y Ajustes Técnicos
Revisar y validar diseños eléctricos (planos y memorias).
Realizar ajustes técnicos según condiciones reales en campo.
Apoyar la estructuración de soluciones técnicas para los proyectos.
Apoyar la revisión de presupuestos y APUs.
4. Cumplimiento Técnico y Normativo
Garantizar cumplimiento del RETIE, NTC y normas aplicables.
Verificar calidad técnica de las instalaciones.
Preparar proyectos para inspecciones y certificación.
5. Control de Recursos y Costos
Hacer seguimiento al consumo de materiales.
Validar rendimientos de mano de obra.
Identificar desviaciones en costos de obra.
Proponer mejoras en eficiencia operativa.
6. Relación Técnica en Proyecto
Atender requerimientos técnicos de clientes en obra.
Apoyar visitas de interventoría.
Coordinar soluciones técnicas con supervisores y clientes.
7. Seguridad y Riesgos
Asegurar cumplimiento de normas de seguridad eléctrica.
Identificar riesgos técnicos y operativos en obra.
Promover prácticas seguras en campo.
8. Mejora Continua
Proponer mejoras en procesos constructivos.
Identificar oportunidades de optimización técnica en obra.
Descripción de la Empresa: Empresa con sede principal en Manizales que se dedica al Diseño, construcción y mantenimiento de redes eléctricas, de control, instrumentación y comunicaciones para el sector agro industrial
- Departamento
- Selección Y Gestion Talento
- Ubicaciones
- Manizales, Armenia, Pereira
- Estado remoto
- Híbrido
- Salario mensual
- 5.500.000 COP - 6.000.000 COP
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Nivel de empleo
- Profesionales
- Horario de Trabajo
- Oficina (L a V 8 am a12 pm - 2pm a 5 pm) Obra (L a V 7am a 12 pm- 1 pm a 4 pm /Sabados 7am a 11 am )
- Formación Requerida
- Ingeniero Electricista/Electromecánico. Especialización en Gerencia de Proyectos o Ingeniería Eléctrica.
- Conocimientos Requeridos
- • Certificaciones: RETIE y PMP (deseable). • Conocimientos en redes eléctricas de media y baja tensión, iluminación industrial y exterior. • Bases en automatización, control industrial y protecciones eléctricas. • Interpretación de planos eléctricos y aplicación de RETIE y normas NTC.
- Experiencia Requerida
- Experiencia de 5 años, mínimo 3 en proyectos Industriales y/o agroindustriales de media y baja tensión
- Tiempo de Experiencia
- 3 a 5 años
- Software Requerido
- Manejo básico/intermedio de: AutoCAD Excel (deseable manejo de costos o presupuestos)
- Tipo de Contrato
- Indefinido
- Beneficios del Cargo
- Bonificacion anual por exito en proyectos ejecutados durante el año
- Disponibilidad para Viajar
- Si
- Requiere Vehículo
- transporte propio, dado que es necesario que realice desplazamientos a los diferentes centros de trabajo.
Acerca de MentorGo
En MentorGo creemos que el talento es el motor del crecimiento empresarial. Acompañamos a las organizaciones en la búsqueda, selección y desarrollo de personas que generan resultados y construyen culturas de alto desempeño.
Trabajamos con empresas de diferentes sectores, conectando oportunidades laborales con profesionales que desean crecer, aportar valor y desarrollar su potencial.
Nuestro compromiso es crear procesos de selección transparentes, cercanos y enfocados en encontrar el mejor ajuste entre las necesidades de las empresas y las expectativas de los candidatos.